Growth Hacking vs Growth Mindset

I detta avsnitt av Growthpodden berättar Joni Lindgren och Jasmin Yaya vad skillnaden är mellan growth hacking och ett growth mindset. De berättar också om vad det är som indikerar på att man har ett growth mindset, varför man alltid ska utgå från att man ska nå 50 gånger fler människor än man gör just nu när man jobbar, hur dålig kommunikation sätter käppar i hjulet för growth och varför det är viktigt att satsa på saker som kan skala över tid. Anteckningar från poddavsnittet (show notes): 01.58: Joni och Jasmin diskuterar vad skillnaden är mellan growth hacking och growth mindset. 03.09: Vad indikerar på att man har ett growth mindset? 04.52: Jasmin tar upp ett exempel på hur man kan modellera med growth och vikten av att räkna baklänges när man vill uppnå tillväxt. 06.59: Joni och Jasmin går igenom vad “x50-mindset” innebär. 08.23: Varför är det viktigt att vara ödmjuk i sitt growth mindset? 10.20: Vilka är förutsättningar för att kunna förstå ett growth mindset? 13.35: Joni pratar om hur dålig kommunikation i organisationen sätter käppar i hjulen för growth. 15.21: Kognitiv belastning kan vara anledningen till att marknads- och IT-avdelningen inte tar till sig growth mindset. Så hur hjälper vi dem att ta till sig det? 17.30: När du har ett growth mindset, satsar du på saker som kan skala över tid. 18.54: Joni summerar growth mindset och hur det går igenom hela organisationen och hur alla bör tänka på samma sätt.