Johtamisen espresso - kupillinen väkevää asiaa

33 Afleveringen

1. Oppimismuotoilusta apua osaamisen jakamisen monipaikkaisessa työssä ❘ Vilma Mutka, Mukamas Learning Design

   Gepubliceerd: 12-2-2024
2. Psyykkinen irrottautuminen edistää työn ja vapaa-ajan tasapainoa etätyössä ❘ Heini Pensar, Vaasan yliopisto

   Gepubliceerd: 29-1-2024
3. Työnantajabrändi ja hybridityö ❘ Susanna Rantanen, Emine

   Gepubliceerd: 15-1-2024
4. Kitkaa tiimissä – uskalletaanko asioista puhua? ❘ Kati Lanu

   Gepubliceerd: 1-1-2024
5. Johtamiskulttuurin kehittämisellä lisää työrauhaa, case: St. George ❘ Jukka Räisänen & Saila Saarelma

   Gepubliceerd: 11-12-2023
6. Onko etätyö lisännyt työuupumusoireita? – Jari Hakanen, Työterveyslaitos

   Gepubliceerd: 28-11-2023
7. Miten johtamislupaukset näkyvät arjen esihenkilötyössä? ❘ Heidi Maisonen, LähiTapiola

   Gepubliceerd: 27-11-2023
8. Perehdytyksen unohdetut, mutta kriittiset aihealueet ❘ Kirsi Laine

   Gepubliceerd: 17-11-2023
9. Johtamislupausten vieminen arjen esihenkilötyöhön – Tiina Laaksonen, A-Klinikka

   Gepubliceerd: 12-12-2022
10. Miksi johtamislupauksia tarvitaan ja miten niitä tehdään organisaatiossa? -- Susa Nikula, LähiTapiola

    Gepubliceerd: 14-11-2022
11. Ajatusvinoumat johtamistyössä – Kirsi Laine, Timanttia Consulting

    Gepubliceerd: 31-10-2022
12. Kuinka Meita Oy sai henkilöstön takaisin toimistolle? – Susanna Mäkiniemelä, Meita Oy

    Gepubliceerd: 17-10-2022
13. Perfektionismi uuvuttaa – vireysvalmentaja Hanna Markuksela

    Gepubliceerd: 3-10-2022
14. Kohtaaminen paremman johtamisen ja työelämän rakentamisessa – Mari Rosenlund, Toisintekijät

    Gepubliceerd: 19-9-2022
15. Millaista on etä- ja hybridityö assistentin työssä? -- Vieraana Annika Karjalainen ja Susanna Varonen

    Gepubliceerd: 4-7-2022
16. Työyksinäisyys - miten se tulisi ymmärtää ja mitä asialle voidaan tehdä? – tutkija Jussi Tanskanen

    Gepubliceerd: 13-6-2022
17. Miksi väärinymmärryksiä syntyy helpommin digikohtaamisissa? – Kati Lanu, Timanttia Consulting

    Gepubliceerd: 30-5-2022
18. Miten käyttäydymme töissä - miksi hyvä työkäyttäyminen puhuttaa vuodesta toiseen? – Pirkko Tavaila, Timanttia Consulting

    Gepubliceerd: 16-5-2022
19. Johtajan oma suorituskyky ja jaksaminen – Pirkko Tavaila, Timanttia Consulting

    Gepubliceerd: 2-5-2022
20. Hybridityö ja monipaikkainen organisaatio – Enna Kursukangas, Schibsted

    Gepubliceerd: 18-4-2022