#nytttänk
Een podcast door Per Falk
104 Afleveringen
-
#31 - Hänga upp och ned (Original) Stefan Sjöstrand
Gepubliceerd: 25-4-2023 -
#30 - Få rätt tillsammans (Kort) Alexander Löfgren
Gepubliceerd: 3-4-2023 -
#30 - Få rätt tillsammans (Original) Alexander Löfgren
Gepubliceerd: 3-4-2023 -
#29 - Ditt framtida jag (Kort) Sara Öhrvall
Gepubliceerd: 22-3-2023 -
#29 - (Del 2) Ditt framtida jag (Original) Sara Öhrvall
Gepubliceerd: 22-3-2023 -
#29 - (Del 1) Ditt framtida jag (Original) Sara Öhrvall
Gepubliceerd: 22-3-2023 -
#28 - Triss i kriser (Kort) Per Schlingmann
Gepubliceerd: 14-2-2023 -
#28 - Triss i kriser (Original) Per Schlingmann
Gepubliceerd: 14-2-2023 -
#27 - Making a Better Life (Kort) Micael Dahlen
Gepubliceerd: 30-1-2023 -
#27 - Making a Better Life (Original) Micael Dahlen
Gepubliceerd: 30-1-2023 -
#26 - Transformativ vs Disruptiv (Kort) Eva Karlsson
Gepubliceerd: 16-1-2023 -
#26 - Transformativ vs Disruptiv (Original) Eva Karlsson
Gepubliceerd: 16-1-2023 -
#25 - "Jag är en banan!" (Kort) Elisabeth Beskow
Gepubliceerd: 12-12-2022 -
#25 - "Jag är en banan!" (Original) Elisabeth Beskow
Gepubliceerd: 12-12-2022 -
#24 - ”Man måste vara lite dum i huvudet!” :) (Kort) Martina Klingvall
Gepubliceerd: 28-11-2022 -
#24 - ”Man måste vara lite dum i huvudet!” :) (Original) Martina Klingvall
Gepubliceerd: 28-11-2022 -
#23 - Resultatfokuserad på fel sätt!? (Kort) Johan Book
Gepubliceerd: 14-11-2022 -
#23 - Resultatfokuserad på fel sätt!? (Original) Johan Book
Gepubliceerd: 14-11-2022 -
#22 - Vad är en "talang"? (Kort) Kajsa Asplund
Gepubliceerd: 31-10-2022 -
#22 - Vad är en "talang"? (Original) Kajsa Asplund
Gepubliceerd: 31-10-2022
Med #nytttänk vill jag med mycket hjärta och hjärna påverka organisationer till bättre ledarskap. Med 10 avsnitt per säsong, varannan vecka, gräver vi därför ned oss i tekniker, principer och synsätt för att sätta fingret på vad som kännetecknar det ledarskap vi alla behöver se mer av.Stort tack Mindset/ Promote/ Rolf för att ni får detta samtal att hända...Enjoy!//Per (Ledarskapstränare)Varför inte ett "hej" för ett förutsättningslöst samtal om din ledningsgrupp/ organisation!? :)Per Falk LinkedInSponsorer:MindsetPromoteRolf Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.