Juhtimiskvaliteet on konkurentsieelis

411 Afleveringen

1. Kaidi Peets: reeglina pole juhtidel vaja juurde tarkust, vaid selgust iseendas ja mõtteviisi muutust

   Gepubliceerd: 31-3-2019
2. Kaspar Kruup: juhid, tööelamust on võimalik kujundada!

   Gepubliceerd: 24-3-2019
3. Max Schupbach: authentic leadership makes the difference between winning and succeeding

   Gepubliceerd: 16-3-2019
4. Piret Jeedas: hea juhtimine on väga suur töö iseendaga

   Gepubliceerd: 9-3-2019
5. Sten Argos: probleemide väljatoomisest on ainuüksi vähe, vaja on ka lahendusi

   Gepubliceerd: 2-3-2019
6. Merle Tambur: töökiusamine on peegeldus juhtimiskultuurist

   Gepubliceerd: 23-2-2019
7. Rain Tunger: juhina teenindan oma meeskondi

   Gepubliceerd: 16-2-2019
8. Patty McCord: stop treating people like children, start recognizing that they are responsible adults

   Gepubliceerd: 9-2-2019
9. Snežana Stoljarova: keskendu sellele, mis on sinu enda mõjuulatuses

   Gepubliceerd: 2-2-2019
10. Valev Tõnisson: juhi kõige suurem ülesanne on selguse loomine

    Gepubliceerd: 26-1-2019
11. Olga Meinson: edukaid juhte ühendab üks omadus – soov võtta vastutust

    Gepubliceerd: 19-1-2019
12. Tiit Paananen: kas sinu igapäevased valikud on kantud organisatsiooni või isiklikest huvidest?

    Gepubliceerd: 12-1-2019
13. Jari Kukkonen: juhi ülesanne on teha ennast mittevajalikuks, kus tiim toimiks ilma juhi sekkumiseta

    Gepubliceerd: 5-1-2019
14. Jaanus Rohumaa: kes sa oled - juht, lavastaja, võlur!?

    Gepubliceerd: 29-12-2018
15. Heidi Solba: meid seob ja inspireerib idee, et maailm võiks olla puhas

    Gepubliceerd: 22-12-2018
16. Ansi Arumeel: liidrid on juhid, kes panevad juhtuma just need asjad, mis muidu ei saaks juhtuma

    Gepubliceerd: 15-12-2018
17. Jurgen Appelo: leaders should manage the system, not the people

    Gepubliceerd: 8-12-2018
18. Peep Vain ja Veiko Valkiainen raw & uncut: mis on #Juhtimisblogi kõige tähtsam küsimus?

    Gepubliceerd: 1-12-2018
19. Vahur Murutar: väljakujunenud ja kogenud juhid võivad jääda oma tugevuste orjadeks

    Gepubliceerd: 24-11-2018
20. Robert Kitt: juhi püha kolmik — töötajate, klientide ja omanike rahulolu — tuleb hoida tasakaalus

    Gepubliceerd: 17-11-2018